Кого из жителей Татарстана не смогут вызвать на работу в новогодние праздники

Однако некоторые сотрудники могут быть привлечены к работе в выходные. «Татар-информ» рассказывает, кого работодатель не имеет права вызвать на работу без их согласия.

Кто имеет право не работать в праздничные дни

Работодатель не может привлекать к работе в выходные дни беременных женщин и несовершеннолетних работников, независимо от причин, по которым требуется их присутствие.

Кто не может работать без согласия

В некоторых случаях работодатель может вызвать на работу сотрудника в выходной день, даже если тот не согласен. Однако это правило не распространяется на следующие категории работников:

• сотрудники с инвалидностью;
• родители детей младше 3 лет;
• родители детей с ограниченными возможностями здоровья;
• многодетные родители, если младшему ребенку менее 14 лет;
• одинокие родители, воспитывающие ребенка до 14 лет;
• лица, ухаживающие за больными родственниками;
• родители ребенка до 14 лет, если другой родитель работает вахтовым методом.