В Альметьевске состоялось пятое заседание кадрового сообщества Татарстана под девизом «Главное — это люди». Ключевой темой дискуссии стали механизмы интеграции участников и ветеранов специальной военной операции в трудовую деятельность. Представители республиканских предприятий поделились наработками по созданию инклюзивной среды для бывших военнослужащих.
Руководитель Альметьевского района Гюзель Хабутдинова подчеркнула гуманитарную миссию кадровых служб: «Работа с людьми требует искреннего участия. Выражаю признательность каждому из вас за выбор профессии, где во главе угла стоит человек». Специалисты Регионального центра оценки квалификаций нефтегазового комплекса представили методику переоборудования рабочих мест для сотрудников с ограничениями по здоровью, а также систему их наставничества на начальном этапе работы.
Представители компании «ТНГ-групп» акцентировали внимание на важности сохранения привычного рабочего микроклимата при возвращении бойцов в штат. Начальник отдела управления персоналом отметил, что излишнее выделение вернувшегося сотрудника может создать ненужный барьер, поэтому работодателю следует стремиться к нормализации обстановки.
Министр труда, занятости и социальной защиты республики Эльмира Зарипова указала на внутренние трудности, с которыми сталкиваются защитники при переходе к мирному труду. Психологическая поддержка в центрах занятости уже позволила 70 участникам СВО преодолеть стресс и влиться в новые коллективы. Министр призвала бизнес активнее взаимодействовать с Кадровым центром «Работа России», анализировать свободные вакансии и внедрять институт наставничества.Итогом мероприятия стала торжественная церемония: 25 профессионалов получили свидетельства о включении в Электронную доску почета Татарстана. Кроме того, в рамках демографической инициативы Раиса Татарстана многодетная семья Шамсуллиных, воспитывающая десятерых детей, была награждена микроавтобусом.
Подписывайтесь на наш Telegram-канал, а также читайте нас Вконтакте, Одноклассниках, «Дзен» и Макс
Нет комментариев